第十一章

半小时前，简又然接到杜光辉的电话。杜光辉说桐山的干部们在民主推荐时推荐了他，要他留下来当县长。他想听听简又然的意见，留，还是不留。

“不留。”简又然只说了两个字。

杜光辉问：“那留呢？”

“留总得有目的吧。你现在已经是正处了。而且还是干县长，又在桐山。家里还有生病的孩子，我认为你是没有选择，只有不留。”简又然说得果断，杜光辉道：“我也是这么认为的。谢谢了。”

放下电话，简又然却又实实在在地想了一会儿。杜光辉在桐山，难道真的搞得那么有特色了？干部们居然在民主推荐时，把一个挂职副书记推荐了出来。这里面，要么就是一些人别有用心，矛盾太大，找杜光辉来搪塞；要么就是杜光辉确实得到了大部分干部的依赖。桐山是个山区县，人说山区人实心，一旦跟你好，走遍天涯海角，也不死心。简又然也了解过桐山，这地方虽然整体贫穷，但是干部们并不穷。矿业支撑着桐山的经济，也造就了桐山畸形的繁荣。这种畸形繁荣的背后，直接的后果就是这地方这么多年来，出了不少大大小小的新闻。有干部腐败被抓的，有花边新闻出人命案的，更有时不时会发生一起的矿难。杜光辉到桐山一年，几乎赶上了一半。简又然有时都替他担心，这么个老实厚道的人，在桐山那畸形的繁荣里面，是不是能经得住？挺得住？守得住？

杜光辉打电话来征求他的意见，这恰恰说明了杜光辉心有所动。对于这一点，简又然从下来挂职那一天开始，就打定了决心：挂职只是一种手段，目的是回到部里。当然，更潜在的目的是解决副厅的问题。这对于每一个下来挂职的人来说，都应该是很明白的。不然，下来干什么？两年时光也不算太短，放在县里，真的能干出什么惊天动地的事业来？真要干事，两年的时光确实又太短了。简又然也不是不想干事。可是干每件事之前，他都得好好地权衡一下，这事我能不能干？能不能干好？干了，或者不干，对我的挂职生活有没有什么影响？特别是现在，挂职已经过了一年了。马上又是春节，翻过年来，就等于挂职生活结束了。以前在下面挂职过的同志告诉他，这后半年你可不能再待在县里了。你得在上面活动。为什么活动？还不简单。你不活动，回来能有好位子吗？没好位子，回来还坐在原来的位置上，那这两年的挂职，岂不是失败？

从这一年的挂职经历看，简又然在心里已经把杜光辉排除在了他的竞争对手之外。杜光辉因为矿难，已经背了个处分，将来回到部里，解决得再好也顶多只能是个副厅巡视员了。而他简又然，他的目标则是……

小郑进来，说：“简书记，会议要开了。其他的人都到齐了。”

简又然说：“就来。”

这是一个小范围的会议，人不多，也就两办、组织、人事、宣传等部门的分管领导。会议的议题单一，却十分耐人寻味——“十差干部”评选。

评选“十差干部”，是简又然上一次会上偶尔看刊物得到的灵感。这些天来，他一直在考虑着这个问题。自从罗望宝案件又被拎了出来之后，湖东的政局又开始动荡了。李明学书记心里也着急，财政缺口庞大，东部物流港用地却迟迟批不下来。同时，连简又然也感到，湖东的形象正在不断地被“腐败化”。湖东本来是江南省的经济强县，又是文化之乡，这一年来却因为不断的腐败案件，被罩上了一层黑纱。招商环境也因此被打了折扣。一些本来谈好的项目，也临时撤出了。昨天晚上，李明学同简又然一道，接待省计委的焦主任。回头两个人在湖海山庄的小厅里闲谈。李明学就有些急躁了。说湖东这样的局面，看着让人着急啊！怎么才能……

简又然适时地抛出了“十差干部”的评选。

李明学听了，开始没有表态，但是今天早晨，两个人散步时，李明学说：“这是个好办法，就由又然书记牵头，轰轰烈烈地搞起来。”

“那当然。我也在考虑，要么就不搞，要么就搞得轰轰烈烈。既然明学书记说了，我下午就召开会议，来商量一下这事。然后再由县委最后定。”

“范围一定要广，措施一定要严密，奖惩一定要兑现。这是必须坚持的原则！”李明学强调说。

简又然点点头。既然轰轰烈烈地搞，那就肯定得有人为此付出代价的。没有代价，怎么可能有影响？

“湖东在现在的这种局面下，必须有大动作。又然哪，这个动作好。”李明学两次肯定，然后问简又然可可化工的项目到底怎么样了。

简又然说：“应该没问题了。他们技术人员已经作了前期准备，元旦前后，可能要来举行开工仪式的。到时，正好闵开文副部长要到江南省来考察。他们也就是等着这个机会。可可化工的主要业务都在水利部这一块的。”