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他扫了一眼院长给他的文件，应聘人是戴维·科尔曼，31岁。看到科尔曼的学历和履历后，欧唐奈的眉毛抬了抬。他是纽约大学的荣誉毕业生，在贝尔维尤医院实习。入伍两年，大部分时间都在从事病理工作。为期5年的病理科住院医培训都是在三家非常好的医院。这个人只在最好的医院里接受教育和培训。

他把文件递给鲁夫斯。“我很怀疑他会不会看得上我们这里，”他告诉托马赛利，“以他的资历，我们开始的待遇太低了。”欧唐奈此前和院长沟通过，第一年的工资水平大概是一万美元。

鲁夫斯也抬起头说：“我同意，这个人完全可以在大城市随便挑一家医院。”他把简历递给哈维·钱德勒。

“嗯，事实上……”托马赛利顿了一下，他的声音听起来不太有底气，好像在反复推敲他要说的话。

欧唐奈好奇地问：“怎么了，哈利？”

“嗯，事实是，科尔曼博士对我们医院有兴趣。”托马赛利又顿了一下。“我猜，他可能打听到我们近期的变化和未来的规划。”

欧唐奈打破了突然而来的沉寂。“你怎么知道？”

“我看出来的，因为我们已经有几次书信往来。”

鲁夫斯说：“是不是有点儿破例了，哈利？”

“也许我是有些操之过急，”托马赛利指着那份简历，现在已经递给露西看了，“我给科尔曼医生写了封信，当然，我也没许什么一定会实现的承诺，不过是一次试探性的询问，探探口风。”他又转身对欧唐奈说：“这是我们谈过之后好几个星期之后的事情了，你还记得吗，肯特？”

“是的，我记得。”欧唐奈觉得哈利应该事先给他打声招呼，当然，作为院长，托马赛利有权去联系任何他选定的人。他并没有以医院的名义做出任何承诺，这种通信不过是私底下的，也许没准是件好事。他对托马赛利说：“你说他有兴趣？”

“是的，他想过来我们这边看看情况。如果今天我们没谈到这个，我也打算和你商量这件事。”

简历传到了道恩伯格手里，他用食指轻轻敲着那张纸，“你要我拿它怎么办呢？”

欧唐奈扫视了一眼其他人，好像在征求大家同意。“我觉得你应该带着它，查尔斯，”他说，“然后拿给乔·皮尔逊看看。”