2．夺雄改制（第2/2页）

他还提出严惩在考试中舞弊者的种种规定，要求朝廷依法治罪，以严肃考纪考规。

左雄根据孔子“四十不惑”的观点，要求每年由郡国举荐到朝廷的孝廉必须满四十岁，而且要经过公府课试，以观其能。同时，又做出了“若有茂才异行，自可不拘年齿”的补充。

这么一来，确实堵住了许多欺世盗名的不法分子的晋升之路。

有一个名叫徐淑的孝廉，由广陵郡举荐入朝，可是年龄不符。

负责审核的官员诘问他时，他竟以诏书里说的“如是颜回一类英才，则不拘于年龄大小”的话进行狡辩。

审核官员无以为对。

左雄一旁听了，问他：“昔颜回闻一知十，孝廉闻一知几？”

徐淑一听，哑口无言，灰溜溜地退回了郡里。济阴太守胡广等十余人也因谬举孝廉被免。

这此察举，只有汝南陈蕃、颍川李膺、下邳陈球等三十余人得拜郎中。

从此，州郡牧守畏栗，没人再敢随便推举孝廉了。至永熹年间，“察选清平，多得其人”，官员素质有了很大的改善。

左雄还提出，对那些直接与百姓接触的官吏，“用儒生而清白从政者”，欠的口钱，不追逼，增加他一些俸禄，干满一岁，宰府州郡方可征召推举。他认为，只有这样，才能断绝作威作福的路子，扫除弄虚作假的现象，减少送往迎来的劳役，堵绝横征暴敛的根源。

他说，依法治理的官，能够教化大行；四海之内的老百姓，能够安居乐业。追配文、宣中兴的盛业，德泽流传后世，永远不灭。

刘保被左雄的奏章感动了，一再下令官吏考察真假，审慎施行。

可以说，左雄改制，是对东汉吏治的一次巨大冲击，一次光明正大的改革。

但这样的一种改制，无疑触犯了许多既得利益者的神经，而且也堵死了许多权贵子弟的晋升之路，最终未能付诸实施。左雄的思想却整整影响了东汉王朝的一个时代，而隋唐两代，也最终把他的考试制度完善成了影响世界的科举制度。