第七章 借市委书记之手敲打“老同志” 给老同志使了一个小手段（第2/9页）

侯卫东道：“南部新区一把手这种重要岗位，肯定要经过常委会研究，我这个副市长哪里有这个权力，这点你明白。”

“我先汇报班子里几人的情况，几句话就说得清楚，让侯市长有个大体的了解。副主任赵得财，此人狗鸡巴抹菜油——又尖（奸）又滑，但是此人搞拆迁是一把好手。副主任梁亚军，班子中唯一正牌子研究生，放在南部新区是高射炮打蚊子——大材小用，他在南部新区工作了几年，成绩显著。副主任赵娅，班子中唯一的美女，是对外协调的一把好手。纪检组长赵文凯，此人怎么说，也算是清官吧，只是有些偏执，爱钻牛角尖，纪委选了一个标准的纪检干部。”

侯卫东明白高健是主要想推荐梁亚军，其他人不过是陪衬，道：“我明白了，如果有机会，一定会向组织上作重点推荐。”他又交代道，“你最好找机会同中达部长谈一谈。”

高健知道组织程序和用人制度，他来找侯卫东，真实意图是让侯卫东不反对，听到侯卫东表态，知道已经达到目的，笑道：“侯市长日理万机，我不耽误了，改天我和亚军等南部新区老班子请你喝酒，还请侯市长赏脸。”

等到高健离开，侯卫东暗道：“朱民生是相当重视南部新区，只怕早有人选，高健的意图会落空。”

他在大脑里将市里的干部搜索了一会儿，又琢磨了一会儿朱民生的用人方式，猛然间，他的脑中闪现出了一人——沙州市委组织部副部长朱仁义。朱仁义原本是茂云市委组织部副部长，当粟明俊出任市委常委、宣传部长时，他从茂云调到沙州，担任了组织部副部长职务。

“按照朱民生的性格，说不定会将朱仁义调到南部新区。”侯卫东做出这种判断，纯粹是一种感觉，并没有多少道理，但是这个想法出现之后，他越想越有道理。

“如是真是朱仁义来当南部新区一把手，倒是一件麻烦事，他一直从事党务工作，并没有丰富的行政经验，如果南部新区工作得不到提升，我这个分管领导不仅会感到累，而且脸上无光。而且，他是朱民生的心腹。”

成为副市长以后，面临的人和事与以前有所不同：从一个方面说，县委书记手下大多数是科级干部，而副市长手下直接管理的是正处级干部；从另一个方面来说，县委书记拥有完整的用人权，未进常委的副市长在用人方面受到了不少限制。

“八字还没有一撇的事情，我何必自寻烦恼。”侯卫东的思路又回到了市绢纺厂上面，他将杨柏所言细细想了一遍，结合着绢纺厂的资料，试图将绢纺厂具体化，但是他还从来没有到过厂区，纸上得来终觉浅，总是感觉同绢纺厂隔着一层玻璃。

下午3点20分，侯卫东提前来到了市政府会议室，发展和计划委员会主任江津已经等在了会议室。

“侯市长，这是参加座谈会工人的名单，有退休老厂长、职工代表四人，一位车间主任，还有厂机关的两位代表，你审一审。”江津递上了晚上参加座谈会的名单。

侯卫东对江津的态度很满意，看了名单，道：“我给朱书记汇报了此事，他指示一定要保春节稳定，过了春节再查问题，因此，今天晚上座谈的目的在于如何让工人度过一个欢乐祥和的春节，这是大方向。”

江津道：“工人们肯定要谈到改制、腐败这两大问题，如果没有明确的态度，很难说服工人。”

这时，东城区区长欧阳胜走进会议室，他一边走一边道：“侯市长，东城区的应急预案做出来了，分局将对重点人头进行布控，并组织了备勤人员。”

三点半，朱民生准时进入了会议室，跟随他一起进入会议室的还有宣传部长粟明俊，组织部长易中达，市委常委、常务副市长杨森林。

侯卫东见王越州果然没有按时来，暗道：“这个王越州直接属于我分管，我亲自打电话进行了通知，算是仁至义尽，他还是如此作为，活该受点教训。”

看着这个阵势，绢纺厂厂长蒋希东稍稍有些紧张，但是他天生一张黑脸，外人从其表情看不出他的内心世界。

朱民生对常务副市长杨森林道：“杨市长，今天这个会议就由你来主持吧。”

杨森林看了一眼市政府办公室送过来的领导小组名单，道：“王主任怎么没有到？任林渡，你去催一催。”

任林渡赶紧从座位上站了起来，到办公室给王越州打电话。王越州初时还不以为意，道：“我正在跟一家外企谈事情，你给侯市长请个假，我半个小时之内赶过来。”

任林渡道：“王主任，现在朱书记等几位领导都在会议室等着，杨市长主持会议，你赶紧过来。”