第1253章 家生子（第3/4页）

“什么？”

“第一别露脸，第二自己控制好时间，你要没节制，我把你所有电子产品都没收了。”

“保证完成任务。”

南易看一眼手表上的日历，“我和你小姑姑13日会到泰国，你星期五放学后可以先飞过去找你佳瑶姑姑，爷爷带你去玩射击。”

“爷爷，我不想打靶，我想打猎。”

“一万发子弹都没打掉，打什么猎，先学会走再说，下半年看情况再考虑带你去非洲打麻雀。”

“打麻雀有什么意思……”

“跟你说了先学会走再想着跑，去睡个午觉，再去外面打两个钟头的球，爷爷这边马上到午餐时间，不和你多说。”

“哦，爷爷再见。”

在酒店房间待到一点，南易和KiKi去了一家米其林风格的粤菜馆唐茶苑，食材和水都有保证，价格自然也是不菲，两个人吃一顿怎么也得大几千卢比。

还别说，米其林和广式点心还是挺搭的，走的都是量少的路线，KiKi想吃点心，于是，满满一桌都是蒸笼，南易又多点了一份量比较足的菜肉炒饭。

唐茶苑不大也不小，呈长方形，角落里隐藏着隔间，南易和KiKi两人就坐在大厅，南易正对的方向坐着一桌国人，KiKi正对的方向坐着一桌印度人，五个人，四男一女，都是格子衬衣，头发茂密，职业特征异常明显，程序员，且在外企工作。

印度本土创业型互联网企业和国内的区别不大，一样要往死里干，午餐时间根本不可能这么悠闲地跑出来就餐，何况一个月十来万卢比的收入也很能够上唐茶苑的消费水平，在公司吃免费午餐是比较好的选择。

南易和隔壁桌的国人男子在目光接触的点头示意后，给KiKi科普班加罗尔互联网企业的情况。他一贯的原则是不养闲人，KiKi跟着他白吃白喝了蛮长一段时间，也是时候该让她动起来做点事了。

“大部分互联网大厂在班加罗尔设立分公司不是为了在印度拓展业务，而是为了节约成本，水平相当、工作内容相似的两个程序员，美国那边的起薪是18.5万美元，通常是现金加股票。

班加罗尔这边通常是在5万美元左右，企业可以在每个程序员身上每年少支出18万美元以上，这是非常划算的。”

“我记得美国的个税挺重的，实际到手没多少吧？”KiKi说道。

南易摆摆手，“每个月实际到手有6000美元左右，这不是你该关注的点，你应该站在企业主的角度看待问题。印度这边对编程的教育非常重视，官方、非官方的编程培训机构很多，就在班加罗尔的街面上，你看到穿的稍微光鲜点的，大概率就是程序员。

有高学历的程序员可以试着去美国，去不了的可以考虑到这边的大厂分公司面试，拿还算不错的5万美元年薪。

如果学历不过关，不是太好的大学或者是初高中文化水平，但编程技术比较突出，可以去印度本土比较不错的互联网企业，一年大概可以拿120万到150万卢比，国内的普通程序员差不多就是这个工资水平。

如果学历不行，编程技术也马马虎虎，那只能去本土比较一般的公司，一年大概50万到80万卢比。

这差不多就是班加罗尔程序员目前的收入水准，而收入越低，工作时间就越长。

如果你想开发一个类似抖音的APP，你需要移动端开发程序员，掌握South全家桶或Swift，针对泥人和IOS系统开发。

还需要负责视频采集与处理、云服务、应用架构设计、数据库、UI设计、信息安全、算法等方面的程序员、工程师、设计师。

招聘这些人要以技术为主，只要是人才就不用心疼待遇，另外也要招几个程序媛，名媛的媛，技术可以稍微差一点，人一定要长得漂亮。

《诗经·陈风·东门之池》里有说，东门之池，可以沤麻。彼美淑姬，可与晤歌。用大白话说差不多就是男女搭配，干活不累，每个工作小组可以搭配一个程序媛，这样男同志干起活来才有劲。”

南易顿了顿，继续说道：“一个小组一个就够了，不能多，三个女人一台戏，女的一多，鸡毛蒜皮的事也就多，到时候也甭追求什么效率了，光忙着起内耗吧。”

“大叔，你想干嘛？要在这里开互联网公司吗？”

“差不多。”南易端起饮料呷了一口，“你跟着我混了快小半个月了，天天混吃混喝混睡，等吃完饭回酒店上这里程序员比较多的社区、招聘网站看看，了解一下比较有名气的程序大牛，也了解一下创业型企业的薪水标准、福利。

啊，不用跟我说你语言不行，这种事情你自己想办法解决，找翻译还是用翻译软件都行，我只要结果，过程是你自己的事，你要干不好就安心做花瓶，我在外面找找买家，看看能不能把你卖个好价钱，能捞回一点算一点。”