第四十八章

随着素质“白雪女王”的升级，其对应的特技“七号冰”与“冰十八”，也一并升到了烛级。

“七号冰”的结晶速度与晶体硬度都得到了提高，徐徒然对于结晶的把控力度进一步加强。

打个比方。假如她有一玻璃杯的水，以前的徐徒然只能在其中冻出冰层，至于冰层的厚薄，这个取决于她的精神状态，甚至还有些看脸；而现在的徐徒然……

她起码可以确定自己冻出的冰层到底有多厚。如果状态好的话，她甚至可以一次性将整杯水都冻上。

……就是有点费玻璃杯。毕竟冰的体积还是和水不太一样，全冻上后体积膨胀，有点容易炸杯。因此徐徒然只是简单试了两次，确认了下手感后就作罢了。

至于“冰十八”，依旧为消耗点数概率触发的模式，只是技能触发率从50%提升到了65%。徐徒然觉着这个概率看着够高了，遂试着连氪了二十点作死值。二十连过后却一无所获，遂默默放弃，打算回头挑个黄道吉日再说。

……也就她没法对作死值系统的面板进行调整，不然这个特技已经滚出她的技能栏了。

值得一提的是，“七号冰”使用后会触发“非正常理智”的概率并没改变，依旧是10%。考虑到自己略显糟糕的手气，徐徒然似乎突然明白，为什么之前自己七号冰用了那么久依旧活蹦乱跳，直到后期为了作死连用，才成功触发了“非正常理智”……

从某种意义上来说，她这种手气也算有利有弊了。

至此，她已经有两个能力倾向完成了升级。“混乱”为灯，“天灾”为烛。“野兽”与“秩序”都依旧停留在“萤”的阶段，且没有获得对应特技。

而对外，她所称的能力倾向，则为“天灾”、“野兽”和“永昼”——因为“野兽”不受重视，“永昼”又纯为谎言，因此这段时间以来，她主要的培训方向，只有“天灾”。

照理来说，组织里面一般是很支持天灾倾向的能力者进行升级的。不过徐徒然心里也清楚，自己也升级速度快到有点变态了，直接说出去未必是好事，于是悄悄瞒了下来。

只在隔天进行最后一次培训时，故作无意地提到几句自己好像在梦中进入了“服务器”，姑且算是为日后的炸裂做一个铺垫，让培训老师有点心理准备。

徐徒然这人吧，不犯病……不是，不搞事时，其实挺容易让人心生好感的。起码从外表上看，安静淡漠有礼貌，为人大方不计较，也没什么脾气，是招长辈喜欢的性子。

带她那个的培训老师正好年纪也有点大，就挺照顾徐徒然的。再加上她几次任务表现都不错，虽然有点“毛手毛脚”。慌乱中容易乱跑，而且“胆子小”，容易“被吓到”，但整体来看，不拖后腿，作为新人来说算是合格了。

总之那个培训老师对徐徒然还挺有好感的，听她说已经摸到了升级的门槛，好一通鼓励，还主动教她如何通过多做任务，去换能够帮助升级的药。

“哦对，你有考虑过找搭子吗？或是找一个老师？”末了，培训老师话头忽然一转，“你现在等级低，一个人的话，其实能拿到的任务机会不多……当然，你是兼职，还要读书，这种任务本来也该少参与。但如果想换药的话，还是得争取……”

徐徒然当然不需要换药。她有自己的升级路子。不过能够多点任务机会，对她来说总是好的。

“请问这事能详细说说吗？”她好奇道，“搭子和老师？”

“搭子就是一同出任务的伙伴，固定队友。你们账号绑定下，组任务时能一起。老师嘛，就是找个老员工先跟着，平时托他带带你。类似一般公司的老带新。”

培训老师解释道：“毕竟我们的任务性质特殊，基本都是团体性质。有几个固定搭档，彼此培养点默契，有时能事半功倍。”

徐徒然若有所思地“哦”了一声，不知为何，第一反应就是杨不弃。

不过那家伙，动不动就被紧急叫出去，应该没什么时间带新人吧？

……但从另一个角度来说，杨不弃能参与的，一般都是大事件。这种任务，能榨到的作死值总归比一般的多……

徐徒然默默想着，完全没有意识到，自己对作死值的描述，已经从“捞”升级成了“榨”。

没办法，之前那三个任务油水太少了。好不容易才挤出一百多点，她尽力了。

不管怎样，杨不弃暂时联系不上，徐徒然也没多想这事。她告别培训老师，一个人在楼里溜达，无意识走到了杨不弃办公室所在的那层，忽听见一阵敲门声。

她好奇过去看了眼，看到个穿着红衣服的女孩，正站在杨不弃的办公室轻轻拍门。

徐徒然安静观察了几秒，好心开口：“他不在。”