第184章 184寡嫂（第3/4页）

“这些问题我不方便回答。”元锦保持微笑说了声谢谢，抬头看她，“这些信息在片子开始宣传时会公布，抱歉。”

开口就问商业机密，她真有点怀疑这个茶话会的性质。

“不好意思，我就是比较好奇而已，既然不能说就不说了。”王导也有些不好意思，“喝茶，喝茶。”

“我上半年准备了一个本子找投资方，人家一看就说，现在没人看爱情电影，投资回报也小。”坐在王导身边的许导苦笑，“问题是我拿了商业片的本子给他们看，他们也不肯投钱啊。”

话题起了头，大家开始踊跃发言。

元锦认真听了一会，想了想，又打消发言的念头。

投资方投资是为了收益，不管是买来的IP还是原创剧本，得有卖点剧本得写得好才行。

自己没看过她们的剧本，不清楚她们给投资方看的，到底是什么样的剧本，发言容易出错。

“我有个建议，大家听我说一下。”王导等大家都发言的差不多，稍稍拔高声调，“还有四个成员没到，我们就不等了，先说说我的想法。”

大家慢慢安静下来，等着她的下文。

“我们目前也不是一个项目都没接到。想要让投资方相信，女导演也能拍出商业片，我们自己投资一部片子自演自导。”王导拿起自己的iPad，“剧本我都写好了，已经共享到群里，大家先看下故事简介。”

元锦拿起手机点开群共享文件。

看完剧本简介，她抿了下唇，不疾不徐开口，“这个剧本的故事不怎么好。”

主要内容是公司要裁掉一个部门，该部门的员工不服公司的决定，找劳动仲裁、找律师跟公司硬刚，最后部门顺利保留。

演员是她们这些导演。

不说其他的投资方，这样的剧本元锦自己都不会投资。

硬刚没有问题，找劳动仲裁和律师都是正确操作，就是故事的看点非常模糊。员工被裁员，理由有很多种，公司给的补偿如果到位了还闹，会站不住脚。

给的补偿不合理，找仲裁基本上就能谈好，没有刚不刚的说法。

部门得以保留，公司肯定不会还按照以前的工资标准，给该部门的员工发工资。毕竟，公司最初的想法就是止损，裁掉整个部门。

即便是公司申请破产保全，员工的工资和补偿也要处理好，戏剧冲突不会很大。

“我觉得这个剧本很好，我们现在不就是，即将被裁掉的那个部门员工吗。”许导不赞同元锦的看法，“我们不硬刚，更加没有生存的土壤。”

“许老师说的对。”

“小陆还是太年轻了，不知道现在的女导演处境有多艰难。”

“我觉得小陆说的也有道理，这个剧本真的不大行。”

“剧本哪儿不行？”

眼看就要吵起来，元锦只好再次开口，“王老师，我能问下公司为什么要裁掉这个部门吗？假设你的公司经营不善，需要裁掉一个部门，该部门的员工不同意并申请仲裁找律师，要求保留该部门。保留下来后，你还会按照以前的工资标准，给他们发工资吗。”

此话一出，整个茶室都安静下来。

“我们自己演没问题，自己投资也没问题，故事的看点是什么？”元锦放缓了语调，“每一部商业片都有卖点，如果我是投资方，这个剧本我不会投。”

“卖点就是员工团结一致，对抗资本家。”王导有些下不来台，“要不，你说下应该怎么改这个剧本。”

元锦沉吟片刻，说，“该公司要裁掉一个部门，放出的消息里有两个部门上榜。其中一个部门不干活，一个部门干活。不干活的部门想要留下，于是处处针对干活的部门，希望公司裁掉她们。”

电影需要冲突，怎么制造冲突她也在学习中，没法当任何人的老师。

“剧本再琢磨一下，大家难得出来喝下午茶别伤了和气。”许导笑着打圆场，“咱们自己内部不能内讧，看看人家男导演多团结。”

元锦给了她一个微笑，端起茶杯喝茶。

建议可行，她很乐意和她们一起争取。很明显，她们没有接纳自己，也不是真心想要争取投资。

茶话会在下午5点结束。

元锦拿了车，直接去庄行的特效公司。

特效部分已经完成了差不多一百个镜头，到5月底，差不多能全部完成，赶得及在暑假档上映。

比他们早一个月开机的另外两部科幻片，特效进度已经到了尾声，估计打算在五一档上映。也有可能会挤到暑假档，跟她的片子对打。

《Z6星球》的特效部分非常多，大部分的特效场面她都得亲自把关，一些小的黑科技设计，也得她自己来弄。

忙碌中，春节临近。

经过投票决定，公司年底的团建取消，团建用的资金作为红包发到每个人手里。