第792章 花钱无小事(第2/5页)

电子竞技不是说有决心、有毅力就能赢的,也需要科学的训练方法和良好的配套设施。

很多队员天赋绝顶,但在某些俱乐部却打不出成绩,这往往是因为俱乐部的管理不佳、训练方式不对,配套设施跟不上。

吴越说道:“要不我们也去洛杉矶?”

陆经理沉默片刻:“龙宇集团组织他们去洛杉矶是因为能跟指头公司牵上线,到了那边能搞来欧美服的高端局帐号,能以官方身份出面跟欧美老牌队伍约到训练赛。再看龙宇集团对我们的态度,我们就算自掏腰包去了,肯定也没有这些东西啊!”

“我们总不能大老远到洛杉矶去,结果队员们去了就整天在欧美服的低分段打rank吧?那不是越练越菜了?”

“更何况我们这一大帮子人,开销也很大,提前去了食宿自理,要给队员们吃点好的,再加上随行人员……就按8个人算,怎么也得20来万。要是考虑到训练的情况,把我们二队也带过去,那就得再翻个倍。”

“当然,咱们俱乐部掏得起这个钱,问题是花了钱也不一定能保证训练效果,性价比太差了。”

吴越想了想,确实是这么回事。

龙宇集团组织另外两支队伍去洛杉矶训练,是因为人家有高端局帐号,能约到欧美队伍的训练赛。要是都没有,花个几十万就为了提前适应适应环境,确实没必要。

考虑再三,吴越说道:“这种小事似乎不太好打扰裴总,这样吧,我给腾达那边电竞事业部的张总打个电话,让他帮忙参谋参谋吧。”

“如果确实没必要的话,我们就不去了,留在国内跟国内队伍打打训练赛,其他的训练赛就等世界赛期间再约了。”

……

……

12月17日,周六。

今天有管赔生例行会议。

今年的春节比较早,1月23号,所以考试周的时间也提前了一些,管赔生们在工作之余也都在花费大量的时间复习。

这次的管赔生例会也没有太多需要关注的信息,毕竟大部分产品都还在研发的末尾阶段,包括全自动智能抬杠机等产品都还没有展露出背刺的迹象,所以这边自然也没有太多有用的信息。

裴谦深知,下个月开始才是一场硬仗。

结果结算周期正好赶上考试周,不得不说这种感觉十分酸爽。

能不能在这次考试中胜过老马,就看考前这一哆嗦了。

管赔生们依旧如往常一样汇报各自部门的情况,很快轮到电竞事业部的管赔生。

这个管赔生一直跟着张元,原本是负责DGE俱乐部的,后来组建电竞事业部和GPL联赛之后,自然顺理成章地打入了内部,目前不管是DGE还是其他俱乐部,乃至整个电竞俱乐部的事情都逃不过他的眼睛。

“GPL季前赛即将进入后半程,目前的比赛一切顺利,偶然遇到一些游戏内Bug、设备问题也都妥善解决了,应该能给春季赛积累不少的经验。”

“目前GPL的各家俱乐部主力阵容基本上都已经固定下来,那些没有参加GPL季前赛的队伍,也都在打训练赛、积极备战春季赛。”

“DGE俱乐部的新一批队员又已经被一扫而空,虽然实力相比最早一批队员差一些,但这批人毕竟天赋好,也经过了老队员们的特训,所以在各支新队伍中依旧打上了主力位置……”

裴谦拿着茶杯的手不由得一哆嗦。

虽然对此早就已经有了心理准备,但真正听到这个消息的时候还是感觉到心头一颤。

又是十名队员,这得卖多少钱!

这批队员是黄旺、姜焕他们被集体买走之后的第二批队员了,依旧卖得很好,这一来一回,转会费就够裴总喝一壶的了。

DGE的队员卖得好是有原因的。

首先是DGE俱乐部的名声在外,潜力新人倾向于来DGE俱乐部提身价,而其他俱乐部也觉得买DGE俱乐部的队员绝对不会亏,所以买得比较干脆。

真正有能力的潜力新人都愿意来DGE俱乐部,因为一旦打出成绩就可以立刻跳到其他俱乐部去拿大合同,DGE从来不会搞卡合同或者雪藏那一套,新人比较有安全感;而对于其他俱乐部来说,DGE俱乐部不直接参与竞争,对自己的成绩构不成威胁,还帮忙培养队员,所以也乐于从DGE买人。

从DGE出去的那些老队员,隔三岔五地还会回来指点DGE的新人,久而久之,“DGE出来的队员个个都能独当一面”就成了整个联赛观众、俱乐部的固有印象,让DGE的运营进入了一个良性循环。

于是,DGE的新队员就像是一茬一茬的韭菜,每隔一段时间就能全都卖掉,赚来一笔不菲的转会费。

对此,裴谦也是无能为力。

他假装淡定地喝了口茶水,问道:“所以,转会费一共多少?”