第六百七十五章 谈判（第2/3页）

她不是凭空臆断，而是真的比较了解“全力企业”，熟悉黄道舟。

“全力”空调使用当今世界上质量最好的压缩机，逐步实现零配件国产化，并且进行成本倒算。

又因为国家的经济增长在加快，人民群众的生活水平一年一个样，空调销量节节攀升是趋势，质量不差，价格不高的“全力”空调年产量翻番极有可能。

压缩机国产化必须有，但是心急吃不了热豆腐，最起码明年、后年做不到。

因此秦淑洁在谈判时大概提了提，表示明年下半年大概是十一月份有可能还要签单，并且要加倍，估计是二十万台。

德国人也很实际，算算账这一份合同是四千多万美金的大单，哪能失之交臂？

他们已经不怀疑秦淑洁的实力，根本不认为这是在吹牛皮，听到这样的话音，当然要竭尽所能进行攻关。

打听出几家难以为继并且在香舍丽榭大街有店铺的法国服装公司，这才多大事儿，分分钟就给办了。

德国人的办事效率果然很高，几个小时后就传真了十几家符合要求的法国服装公司供秦淑洁参考。

秦淑洁毕竟人生地不熟，到了巴黎有人指引，购买一家法国服装公司肯定事半功倍。

购买纺织设备的事儿早就在谋划中。

有几家厂子秦淑洁半年前就看上眼了，为了更好的杀价这大半年来故意多谈了几家。

她看中的设备都有八九成新，都是当下最先进的无梭织布机，而且是德国多尼尔公司的产品。

给秦昆仑报的价钱当然不是她的拿价，而是在拿价的基础上加价三四成。

初步计算这些设备打包运达南通港不但能够便宜一多半，还免去了订购新设备等待厂家生产、发货的时间。

这些设备相对于“东方红布厂”来回穿梭的老旧设备，不仅仅提高了工作效率提升了产品的质量，还节省了电力，体积也小了许多，噪音降低一半分贝。

还有一个大好处，这些进口设备操作更加简单，大幅减轻了劳动强度。

原本一个女工负责四五台织布机，用了这批进口设备，可以负责十几二十几台。

产业升级就是为了提高效率，更加简单、更加快、更能够降低能耗才是主流。

以“东方红布厂”熟练工的平均水平，使用这种进口设备，适应几天就基本上没什么大问题。

这其实跟由俭入奢容易是同样的道理。

“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”、“光华针织品厂”等等三水县的工厂，厂房都是现成的，换上进口设备后用不着电增容，还能够节约不少电能。

三水县一直在谋求合资，接触的外商不低于十家，设备的样本、参数、报价都有。

早在三个月前，秦淑洁也给秦昆仑寄了样本和详细的说明书！

秦昆仑接到了秦淑洁的电话后，立刻通知轻工局领导和“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”等等厂子的相关人员做好准备，迎接外商。

不仅仅是全厂大扫除，还得把规划拿出来，要证明三水县的工作效率，要保证设备进场十天内就能开机！

半个月后，秦淑洁来了，不是她一个人，连律师一共来了七个。

秦昆仑和宋解放等等县领导不仅仅要到了政策，还获得了省领导的表扬，大领导们暗示，只要能把资金、设备弄回来，政策适当倾斜是不成问题的！

关键是弄来美金或者引进设备，是否控股已经不再成为谈判的障碍！

双方都诚意满满，谈判进行得很顺利，“东方红布厂”、“胜利纺纱厂”、“光华针织品厂”等等七家单位参与合资。

资方承诺接受所有的职工，平均工资以八七年一月份的工资表为基数，完成合资后直接加倍！

这个消息在谈判的当天就传出来了，被选上合资的七个工厂的绝大多数职工欢呼雀跃，简直是翘首以盼成为合资企业的工人。

他们根本不介意工资加倍的解释！因为他们知道，这个解释更加有利于一线工人，技术越好意味着收入越高。

因为收入平均增加一倍，不表示所有的干部、职工的收入都翻倍，一线工人、技术员的收入说不定能涨两倍。

脱产的以工代干如果不参与生产，收入不可能涨。

七家厂子的干部、职工都知道合资企业不养闲人，“大锅饭”吃不成了，脱产的人数至少减半。

于是乎，不少没有生产技能的以工代干急眼了，纷纷请求调离将要成立的“中港实业纺织集团有限公司”。

这些人无一例外选择调入“家园集团”！

那是因为“家园集团”一炮而红，六十几个以工代干实现了自我价值，激情满满。