第六百一十四章 顾客的反馈说了算（第3/3页）

账面反应很漂亮，库存占用的资金量小多了，毛利率也显得比较合理。

黄瀚知道历史走向，以后肯定没了计划内价格，至于仓库里有大量计划内价格的库存怎么处理？

没人管！谁拥有就是谁的。

黄瀚继续提醒道：“爸爸，你还得加强管理，要防止手下人自作主张把原材料卖出去，说不定他们还沾沾自喜，认为替单位赚到了大钱。”

“有道理！我明天就开会明确纪律，原材料出厂必须有我签字才能够放行。”

“这样做不行，你经常出差会影响工作的。你们有不少外加工单位是定期领材料送成品的对不对？”

“嗯！那怎么办？”

“好办！把这个权力交给大伯，跟他说清楚利害关系，以他的性子，肯定战战兢兢如履薄冰，想多从他手里多混点原材料恐怕不太容易。”

“哈哈……”黄道舟又笑了，道：“是啊，管控原材料的事儿交给你大伯更加合适。

说实话，有时我明明看出来原材料核算多了，碍于情面还是批了。

反正成品加废料都是我们的，总重不可以低于百分之九十七。”

“全力企业”发展起来了，生产开始向高附加值产品倾斜，这两年根本没增加车工、铣工。

绝大多数零部件都放了外加工，这也是因为三水县的小厂如雨后春笋般冒了出来。

承接加工的小厂哪有可能保证原材料的供应，大多数是采取来料加工的模式。

“全力企业”铜材的损耗给了百分之三，加工费定得合理，外协单位只要加强管理，利润能够保证。

如张秋生的村办厂，前年搬入三水县城西郊后年产值倍增，一大半业务都来自于“全力企业”的外加工。

拿到业务凭借实力不假，但是人情人面免不了，黄道舟掌握一条，结算价格一视同仁、质量标准不分彼此。

至于活儿多给谁，少给谁，这有什么办法？

黄瀚道：“爸爸，记住了，别事必躬亲，要学会大胆用人，要善于发现别人的长处，不要任人唯亲，否则企业没法做大！”

“我听着听着怎么又有了被你说教的感觉？你能不能给爸爸留点面子？”

“对不住，对不住，我错了，你当我刚才是放屁好了！”

“我不是说你的话没道理，只是觉得你像老子，我反倒像听爸爸说教的儿子，心里不平衡！”

“嘻嘻！我们俩谁跟谁啊！只要是对的，儿子、老子不重要。”

“我听着怎么觉得更加不对劲，总觉得是我吃亏呢！”

“你有我这么英明神武的大孝子，还能吃亏？沾光沾大发了！”

“自吹自擂老脸皮厚！”