第二十六章 去芜存菁

编辑有作者的QQ号和联系方式,这段时间主要工作,就是一个个的和作者联系。其中有部分人,当场明确表示了不肯签约,还有一部分,几天都不回信息,基本也可以算在没有签约意向的人当中。

剩下的在观望,随着时间一天天过去,签约申请提交的越来越多,也就基本可以确定一个大概数字了。

最后统计总人数,超过30%的作者选择了离开。不签约,留在泽阅就毫无意义。

赵泽君真正关心的,并不是走了‘多少’写手,而是走了‘哪些’写手。尽管事前就已经大约判断出出走和留下写手的组成,保险起见,他还是让编辑部做了详细的统计。

大神层面的,月收入破万或者接近万元的这一批人,一个都没走。这些人有的是赵泽君培养起来的,有的是和于哲他们关系非常好的,但归根结底,还是因为在泽阅能拿到更多的钱。

走的人越多,留给他们的推荐资源就越多,网站对他们的扶植就越大。

高端写手,赵泽君对这批人目前的定义是:可以凭着写书养活自己,拿一份和上班差不多的工资,但还谈不上富裕的。

这批人走了大概不到10%。

中层写手,有一批读者,稳定更新,一个月少则四五百,多则七八百甚至上千的,这批人中,离开的也不到10%。

真正大量流失的,是拿不到什么钱的底层写手,这批人中绝大部分,只能混混勤奋写作奖,除了奖励的400块钱,剩下的收入差不多都是个位数。

实际上,这批人中,大部分连全勤都混不到。

泽阅拉开了写手赚钱时代的帷幕之后,为行业带来了正面的影响,激励了写手创作;但在另一个方面,经济刺激也的确带来了反面影响,打消了很多入门级别写手的积极性:大家都花一样的时间精力去写书,即然赚不到钱,干嘛还要费这个力气?

赵泽君本人倒是认为,这个反面影响,不是坏事,反而是个去芜存菁的过程。即然坚持不下来,那乘早不要干,用这点精力做点别的事,将来回报未必比小说少,对自己好,也节省了网站的推荐资源。

“网站流量呢?”赵泽君问宋云。

签约数据是针对写手的,网站的流量主要依靠读者。赵泽君在这两个概念之间,不断的变化,除了他自己,无论是浣剑还是起点,都摸不准他到底在打什么牌。

宋云提供的数据显示,泽阅近期的流量,非但没有因为作者出走而减少,同比反而略有提升。

这也不出意料。

走掉的,大多是底层作者,这些人带不走多少读者,而留下的作者,签约之后,彻底断了其他心思,反而可以安安心心的在网站写书。网站同时又提高了勤奋写作奖,在一定程度上,刺激了他们的积极性和创作热情。

一本书更新的频率更高,字数更多,自然而然带动了读者访问量增加。

目前的情况,等于有好有坏,宋云他们还是高兴不起来。

因为从长远角度来看,真正能支撑起网络小说行业的,归根结底,还是大量的底层作家,一个个中层、高端、大神作家,最初也是从底层作家中涌现出来的。从数量上看,底层作家占据了写手行业的绝大多数,撑起了主要流量。

泽阅之前采用的逐层推荐模式,就是为了从建立起一套金字塔模式,从最广大的底层写手中,培养发掘人才。

现在底层作家大量流失,难免让人觉得在自毁根基。

内部会议结束之后,财务佟会计单独找到了赵泽君。

泽阅的账上已经连续两个月出现了赤字。

勤奋写作奖极大刺激的作者的积极性,越来越多的作者可以拿到这个奖励,打赏分成渐渐已经入不敷出。

尽管出走了一部分作者,但剩下的作者反而普遍加快了写作速度,另外还有很多新入行的作者,就是奔着泽阅的勤奋写作奖来的,再加上赵泽君提高了奖励数额,泽阅资金终于跟不上了。

一个很幸福的烦恼,赤字越来越大,说明能坚持写作的作家越来越多,这样的作家多了,网站小说更新速度稳定有保障,自然能吸引更多的读者,提高读者的粘合度。

但手头的钱却不够烧了。

“佟会计,你打这个电话。”赵泽君拿出一张名片递给佟会计,“从现在开始,每个月对方可以给我们一笔十万块的无息贷款,另外我个人会一次性为公司再注资五十万,足够用了。”

佟会计疑惑的接过名片,十分不解,赵总从哪来这么大面子,可以弄到无息贷款?

但看见名片上的公司名称之后,佟会计恍然大悟。

泽建建筑工程责任有限公司。

泽阅网络文化传播责任有限公司……

“赵总,这家公司,也是您的?”尽管已经猜到了七八分,可佟会计还是有些不敢相信。